Idol nhận được 30-40% doanh thu từ donet của người xem. Công ty và TikTok sẽ chia sẻ phần còn lại. Ngoài ra, công ty còn có chính sách thưởng thêm dựa trên mốc KPI mà idol đạt được.

1. Phần thưởng và chính sách: Idol được thưởng thêm dựa trên các mốc KPI và chính sách chung của TikTok.

2. Đào tạo cơ bản: Nội quy TikTok, tư vấn khung giờ live, xây dựng nội dung và kênh chuẩn xu hướng, tránh vi phạm TikTok, đề xuất buổi live, hỗ trợ tiếp cận người xem tiềm năng, kháng sập live (không đảm bảo 100%), hỗ trợ mở tính năng live dù chưa đủ điều kiện.

3. Đào tạo nâng cao: Xây dựng kênh bán hàng, kiếm tiền từ quảng cáo nhãn hàng, định hướng trở thành KOL/KOC để tăng trưởng thu nhập.

Có. Công ty sẽ hỗ trợ bạn nếu các yêu cầu phù hợp với chính sách và năng lực của bạn.

Công ty có mức lương hỗ trợ offline cho các idol trực thuộc, dựa trên đánh giá và kết quả phỏng vấn.

Công ty có nhiều idol nổi bật và thành công. Vui lòng liên hệ để được cung cấp thông tin chi tiết.

Có. Công ty sẽ tạo điều kiện nếu bạn cảm thấy không phù hợp với định hướng hiện tại và muốn chuyển sang ngành hàng hoặc chủ đề khác.